Protocolos
Alejandra Zorrilla

Protocolos con estilo identitario

A través de los protocolos, las organizaciones plantean instrucciones y dan recomendaciones para lograr una convivencia armoniosa, inspiradora, concertada y

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diseño de experiencias
Alejandra Zorrilla

Diseño de experiencias

¿Te has puesto a pensar por qué eliges un producto frente a otro? Por ejemplo, en la leche que prefieres:

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Objetivos amigos

El diseño de objetivos es parte intrínseca del desarrollo de un programa de implementación o un proyecto bien estructurado. De

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Estructuras organizacionales
Alejandra Zorrilla

Ventajas y desventajas de las estructuras organizacionales

Las estructura organizacional se refiere a la forma en que se dividen, agrupan y coordinan las actividades que realizan las personas que participan en un proyecto.
De hecho ha sido gracias a la división de funciones que la humanidad ha podido sobrevivir y evolucionar.

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Alejanda Zorrillla hábitat biocuultural
Alejandra Zorrilla

El hábitat biocultural que envuelve a tu organización

Las organizaciones no pueden comprenderse en sí mismas y, en general, no tienen sentido en sí mismas, sino en función de su relación con el hábitat biocultural que reúne las condiciones necesarias para que hayan sido creadas, puedan tener éxito y sobrevivir, permanecer y a la vez transformar ese hábitat en el que buscan incidir.

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Alejandra Zorrilla Programa de Implementación
Alejandra Zorrilla

Programa de implementación Pi

El programa de implementación Pi forma parte del Modelo de Alineación Circular idyd que en forma cíclica, permite planear y orientar los quehaceres de una organización ágil y flexible con sentido y trascendencia. Se llama Pi por sus siglas y por mi fascinación por el número Pi.
Es en este ámbito donde se pone en movimiento la organización, donde se formulan y se llevan a cabo los proyectos y acciones que cobran sentido en tanto tenemos claro hacia dónde queremos llegar. Es donde cada inversión en tiempo, dinero y esfuerzo se articulan para lograr lo que deseamos.

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